Мастер-класс «Новые техники повышения вовлеченности персонала»

HR – специалисты всегда первые узнают о новых технологиях работы с персоналом. Наверняка, вы знаете о том, что сейчас на пике актуальности является технология фасилитации

Фасилитация (англ. facilitate – «облегчать, помогать») – процесс оказания содействия группе в выполнении конкретной задачи, решении проблемы или достижения соглашения всех заинтересованных участников

На мастер-классе «Новые техники повышения вовлеченности персонала» вы на практике сможете попробовать как работает эта технология и взять себе на вооружение некоторые инструменты для работы с персоналом

Цели:

·      Освоить новые эффективные инструменты и лучшие практики для результативной групповой работы

·      Вовлечение и мотивация персонала

·      Внедрение корпоративных ценностей

·      Диагностика эффективности команды

·      Разрешение конфликтов

·      Поиск решения для проблемных ситуаций

Технологии & Инструменты:

·      4-вопросник – инструмент для выявления проблем в группе

·      Me-we-us – простой метод вовлечь всех участников и получить их понимание и согласие

·      PintPoint – метод сбора идей

·      Word Café – метод выработки конструктивных решений

·      Энерджайзеры – упражнения, повышающие активность группы

Программа тренинга:

Открытие

·      Инструменты, помогающие сфокусировать группу

Практикум

·      Выявление проблем в группе при помощи 4 вопросов

·      Me/We/Us. Вовлечение участников в работу

·      Сессия PintPoint. Сбор идей с помощью модерационных карт, голосование с целью выявления рейтинга факторов

·      Практика визуализации

·      Сессия Word Café. Метод выработки конструктивных решений

·      Презентация итогов работы

Резюме и закрытие

·      Что осталось «за кадром». Какие методы вовлеченности ещё могут быть полезны HR-специалистам

·      Какие открытия для каждого? Обмен мнениями

Никакой воды – только практика и 100% вовлеченность! Все технологии будут осваиваться непосредственно на своей работе в группе с последующей записью инструкций для самостоятельного применения.

Ведущая: Татьяна Куковякина. Бизнес-тренер, директор Уральского Центра Фасилитации. 18-летний опыт проведения тренингов и мероприятий по организационному развитию

·      10 лет руководила собственной компанией в сфере информационных технологий (IT)

·      5 лет возглавляла корпоративный университет НПФ «Норильский никель»

·      23 года является соучредителем архитектурной фирмы «Алкута»

·      Имеет титулы «Сертифицированный бизнес-тренер», «Сертифицированный консультант–коуч», «Фасилитатор», «Сертифицированный Практик НЛП»

·      За время предпринимательской деятельности в сфере информационных технологий (IT) присвоены звания: "Золотой дилер России", "Дилер десятилетия", дипломы и грамоты – "Женщина–предприниматель года", "За социальную деятельность" и др.

·      Прошла обучение в России, США,  Великобритании, Болгарии

 

·      3 года координировала российско-британский проект «Социальное партнерство»